Эта неблаговидная история длилась почти 20 лет, а благополучно завершилась в короткие сроки и для этого понадобились только добросовестность в исполнении своих служебных обязанностей со стороны чиновника, внимательное и чуткое отношение к заявителю и желание помочь человеку в решении его насущной проблемы. (далее…)
Глава государства в ежегодном послании народу Казахстана поручил кардинально повысить эффективность деятельности госорганов.
В этом контексте Агентство по делам государственной службы и противодействию коррупции учитывает опыт передовых стран и лучшую практику корпоративного сектора по организации бизнес-процессов.
С прошлого года в Агентстве стартовал проект по созданию автоматизированной единой службы управления персоналом. (далее…)
В этом году Казахстан празднует 27-годовщину своей независимости. Вместе со страной растет и новое поколение казахстанцев.
Среди тех молодых людей, которые появились на свет буквально на заре независимости - главный специалист Департамента Агентства по делам государственной службы и противодействию коррупции по Северо-Казахстанской области Сакен Кубышев. (далее…)
Сегодня внедряются новые подходы привлечения грамотных, эрудированных, ответственных молодых людей в систему государственной службы. На базе Филиала Академии государственного управления при Президенте Республики Казахстан по Акмолинской области руководителем Департамента Агентства РК по делам государственной службы и противодействию коррупции по Акмолинской области Б. Беспалиновым проведена интерактивная сессия для слушателей школы государственной службы. (далее…)
Наша независимость устремлена в будущее на основе масштабной модернизации различных сфер жизни казахстанского общества, в том числе и государственная служба в рамках национальных стратегий и программ «Казахстан-2050», План нации «100 конкретных шагов по реализации пяти институциональных реформ».
Казахстан с первых дней государственной независимости целенаправленно и поэтапно следует заданному Главой государства курсу для создания эффективных, соответствующих мировым стандартам институтов и механизмов противодействия коррупции на государственной службе. (далее…)
Председатель Агентства РК по делам госслужбы и противодействию коррупции Алик Шпекбаев рассказал о прорабатываемых мерах по льготам при приобретении жилья для госслужащих.
В настоящее время агентством при поддержке Администрации Президента прорабатываются меры по предоставлению госслужащим льгот, созданию условий для оздоровления в регионах. (далее…)
Формирование и укрепление имиджа государственного служащего Республики Казахстан является одним из приоритетных направлений в развитии государственной системы.
В Стратегии развития Казахстана до 2030 года одним из долгосрочных приоритетов было обозначено создание профессионального государства. Реализация задач в деле создания высокопрофессиональной государственной службы и эффективной структуры управления, которая стоит перед нашим государством, во многом обуславливается профессионализмом государственного служащего. Президент Казахстана Н. Назарбаев выделил основные качества, которыми должен обладать государственный служащий, чтобы эффективно управлять страной. Это - высокая моральная ответственность, профессиональные знания, умение применять их на практике, честность, добросовестность
Важнейшим фактором профессионализации государственных служащих является внедрение новой системы оплаты труда на основе факторно-балльной шкалы и бонусов. Основное ее отличие и преимущество заключается в том, что размер заработной платы служащих зависит от характера и сложности работы, а бонусов - от достижения конкретных результатов.
Глава государства в своем Послании «Новые возможности развития в условиях четвертой промышленной революции» поручил реализовать пилотное внедрение новой системы оплаты труда. (далее…)
Подробнее об этом сегодня рассказал руководитель аппарата Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции Саян Ахметжанов в ходе поездки в Акмолинскую область.
На встрече с первыми руководителями государственных органов и районов области руководитель аппарата ознакомил участников с предварительными итогами новой системы оплаты труда государственных служащих на основе факторно-балльной шкалы, которая демонстрирует повышение финансовой мотивации, привлекательности и конкурентоспособности государственной службы (далее…)
В рамках Плана нации - 100 шагов впервые в систему государственной службы Казахстана была введена должность уполномоченного по этике.
В настоящее время в органах государственных доходов Республики функции уполномоченного по этике возложены на служащих, снискавших признание и уважение в коллективе.
Уполномоченный по этике Департамента государственных доходов по Акмолинской области Булат Абетов провел встречу с сотрудниками районных управлений государственных доходов посредством видеоконференцсвязи. (далее…)
